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事業所歯科健診のすすめ


健口経営からの健康経営

働く世代は定期歯科健診を受診する機会が少なく、お口の健康管理が行き届きにくい時期となります。本会は従業員の方が健康であることが、事業主の方へ利益をもたらす重要な要素であると考えております。よって就業者を対象とした事業所歯科健診を推奨しております。

健口経営のすすめ

Key word1 健康増進

急病による従業員の欠勤の積み重ねが労働効率を低下させているとお悩みの経営者の方へ

従業員の方の急な歯痛での欠勤や遅刻の発生は想像に難くありません。
痛みの無理な我慢は、作業能率低下だけでなく、注意力散漫による労働災害の増加につながります。
事業所歯科健診からの予防、早期治療は経営効率・生産性の向上につながります。

Key word2 全身とのかかわり

生活習慣病の予防で将来の健康保険金の増加を防ぎたい経営者の方へ

生活習慣病である歯周病予防に取り組めば、予防せず悪化した時にかかる歯科医療費の削減効果があります。
日本IBMでは、2004年から「p-Dental21」プログラムをスタートさせ、8年目の2011年、医療費抑制の累積額がそれまでの総コストを約3,200万円上回り損益分岐点を超えました。
今後も”黒字”は増加し続ける見通しです。この様に、むし歯や歯周病を予防しお口を健康にすることは、様々な全身の病気を減少させ、医療費を抑制することができます。
歯周病とメタボリックシンドローム、糖尿病との関係などがメディアでも多く取り上げられるようになりました。お口の中の健康状態は全身の健康状態にも影響することが明らかになっています。歯に欠損がある人は全身の健康状態が悪く、歯が少ない人ほどメタボリックシンドロームが多いというデータがあります。職域での予防対策が有効ではないでしょうか。

ある調査によれば、一人あたりの年間歯科医療費は年齢が上がるほど多くかかる傾向にあります。定年の延長により従業員が高齢になっても活躍する企業が増えつつあります。

また、一般企業では、海外派遣就労者の医療費のうち、高率を占めるのは歯科医療費です。企業にとっても本人にとっても負担が多くかかってきます。
このような背景により歯科対策の必要性が高まっています。
健診の機会が少ないこの時期において早期にお口のトラブルを発見し、健康維持と増進、治療期間の短縮や重症化防止を目的に就業者の皆様に役に立てれば幸いです。


Key word3 口臭

円滑な人間関係を維持しやすくするひと工夫をお求めの経営者の方へ
口臭について
人とのコミュニケーションにおいて口臭は大きな障害となります。口臭は現代人のお口の悩みトップ3に入り、10代から70代まで全世代が悩むお口のトラブルです。会社の上司や同僚など、より身近な相手に対して気になるのではないでしょうか。手軽な口臭予防対策としてガムやタブレットを使用している人もいると思いますが、直接口臭を防止する効果は弱く、香料や消臭成分でにおいを隠す効果が大きいと考えられます。口臭原因を除去した上で、補助的に使用することが大切です。
口臭は口の中の病気が原因と多くの人が理解するも、実際に歯科医院に行く方は少ないのが現状です。
口臭には、だれにでもある生理的口臭、飲食物・嗜好品 による口臭、治療が必要となる病的口臭などがあります。病的口臭の原因の約90%以上が口の中にあります。
口の中の原因としては、歯周病、多量の舌苔付着、唾液の分泌の減少、入れ歯の清掃不良、進行したむし歯などがあげられます。したがって原因を除去し口の中を清潔に保つことが重要です。自分で行う適切な口腔清掃や、歯科で行う定期的な健診や口腔清掃及び指導を受けることで予防が可能です。

1999年厚生省保健福祉動向調査より

第一三共ヘルスケア(東京)は、20~50代の仕事も持つ女性800人を対象に、「働く女性が気になる口臭とオーラルケアトレンドに関する実態調査」を実施した。最初に、「職場の人(上司・部下・同僚など)の口臭が気になることがあるか?」と質問したところ、約半数の51.5%が「気になる」と回答した。次に、口臭が気になる相手は誰かという問いには、63.6%が「上司」とした。もっとも、20~40代は「上司」と答えた人が多かったが、50代では「同僚」という回答も増え、年齢が上がるにつれて口臭が周囲に影響を及ぼしている実態が浮き彫りとなった。

出展:第一三共ヘルスケア プレスリリースより

出展:第一三共ヘルスケア プレスリリースより

参考文献
財団法人 8020推進財団「How to 口臭予防」
日本歯科医師会
「10代から70代の男女1万人に聞く、お口の臭い調査」

Key word4 保険者インセンティブ

出典:厚生労働省「保険者の予防健康づくり、保険者インセンティブ(2018~2023年度)

Key word5 健康についての組織づくり

何から始めたら良いかまったくわからないとお悩みの経営者の方へ
1)歯科健診を従来の価値観から特徴をいくつか、述べてみます。
  1. ほぼすべての国民が学童期から馴染みがある。
  2. さまざまな健康診断があるが、比較的身体的負荷は小さい(苦しい、痛いなどはない)
  3. 異常所見を肉眼で見つける基本的古典的な検査法だが、信頼性が高い。

そして統計学の進歩により歯科健診の潜在価値の見える化が起きています。(ジャンプ2の1)
2)新規に歯科保健事業を開始するにあたり、その他事業と比べ有利と思われる面
  1. 保険者インセンティブとなる可能性(ジャンプ4)
  2. 歯科健診を知らない人は皆無、その意味で社員の抵抗感は少ないはず
  3. 健診のための大規模な機械設備的な投資は必要ない
3)PDCAサイクルを意識しましょう
①事業者による方針の表明
例)社内スローガンを掲げる。
会社全体で取り組んでいくほうが、成果がでやすい。成功体験を共有できることは別の業務での成功につながる可能性あり。

②衛生委員会などでの計画立案
実施方法、事後措置、体制、検査機関選定、目標の設定
例)初年度は受診率30%、次年度は40%を目標とする。
例)社内周知のため、衛生担当者への講習会をひらく。
例)機運を高めるために全社的に講演会を行なう。

③歯科健診実施
結果の周知と解析、事後措置

④改善事項を衛生委員会で検討
次年度の事業に生かしていく。②③④を繰り返し①を適時見直すなど。


Key word6 オーラルフレイル予防

むし歯予防だけではない最近の考え方を知りたい経営者の方へ
オーラルフレイルとは
「オーラルフレイル」は、口腔機能の軽微な低下や食の偏りなどを含み、身体の衰え(フレイル)の一つです。この「オーラルフレイル」とは、健康と機能障害との中間にあり、可逆的であることが大きな特徴の一つです。つまり早めに気づき適切な対応をすることでより健康に近づきます。この「オーラルフレイル」の始まりは、滑舌低下、食べこぼし、わずかなむせ、かめない食品が増える、口の乾燥等ほんの些細な症状であり、見逃しやすく、気が付きにくい特徴があるため注意が必要です。

出典:日本歯科医師会「歯科診療所におけるオーラルフレイル対応マニュアル2019年度版」
●蟻の穴から堤も崩れる ~防ごう オーラルフレイル~
●健康と唾液の働き
●静岡県歯チャンネル オーラルフレイル

静岡県歯科医師会で契約している組合

令和6年4月1日現在
組合名 健診料(税込) その他
スズキ健康保険組合 3,300円 窓口にて徴収
神戸製鋼所健康保険組合 3,300円 窓口にて徴収
建設連合国民健康保険組合 3,300円
静岡県医師国民健康保険組合 3,300円 対象年齢:18歳~74歳
静岡県市町村職員共済組合 3,300円
静岡県建設産業国民健康保険組合 3,300円
静岡県薬剤師国民健康保険組合 3,300円 被扶養者:30歳以上
静岡市食品国民健康保険組合 3,300円
聖隷健康保険組合 3,300円
東芝健康保険組合 3,300円
警察共済組合静岡県支部 3,300円 被保険者のみ
トーエネック健康保険組合 3,300円
旭テック健康保険組合 3,300円
日本精工健康保険組合
・千歳産業
・日本精工(株)静岡支社
3,300円

東海4県歯科医師会(静岡・愛知・岐阜・三重)で契約している組合

令和6年6月1日現在
組合名 健診料(税込) その他
トヨタ自動車健康保険組合 3,300円 被扶養者:15歳(高校生)以上
オプションあり
トヨタ関連部品健康保険組合 3,300円 オプションあり
アイシン健康保険組合 3,300円 オプションあり
デンソー健康保険組合 3,300円 オプションあり
中部電力健康保険組合 3,300円 被扶養者:15歳(高校生)以上
河合楽器健康保険組合 3,300円 被保険者のみ
しずおかフィナンシャルグループ
健康保険組合
3,300円 被扶養者:15歳(高校生)以上
矢崎健保組合 3,300円 被保険者のみ
オプションあり
ヤマハ健康保険組合 3,300円 対象年齢:18歳以上
エム・オー・エー健康保険組合 3,300円 被保険者のみ
愛三工業健康保険組合 3,300円
愛知県農協健康保険組合 3,300円
愛知電機健康保険組合 3,300円 被扶養者:配偶者のみ
あいちフィナンシャルグループ
健康保険組合
3,300円 被保険者のみ
愛鉄連健康保険組合 3,300円 被扶養者:30歳以上
イノアック健康保険組合 3,300円 オプションあり
ATグループ健康保険組合 3,300円 オプションあり
岡谷鋼機健康保険組合 3,300円 被扶養者:15歳(高校生)以上
オークマ健康保険組合 3,300円 オプションあり
小島健康保険組合 3,300円 オプションあり
近藤紡績健康保険組合 3,300円 被扶養者:18歳以上(年度末)
オプションあり
サンゲツ健康保険組合 3,300円 被保険者のみ
オプションあり
しんくみ東海北陸健康保険組合 3,300円 被扶養者:15歳以上
住友理工健康保険組合 3,300円
大同メタル健康保険組合 3,300円 被扶養者:16歳以上
オプションあり
中部日本放送健康保険組合 3,300円 被扶養者:15歳(高校生)以上
オプションあり
豊田合成健康保険組合 3,300円 被扶養者:15歳(高校生)以上
オプションあり
豊田自動織機健康保険組合 3,300円 オプションあり
トヨタ車体健康保険組合 3,300円 オプションあり
トヨタ紡織健康保険組合 3,300円 オプションあり
名古屋銀行健康保険組合 3,300円 被保険者のみ
名古屋鉄道健康保険組合 3,300円 被扶養者:
年度末時点で16歳以上
名古屋文具紙製品健康保険組合 3,300円 対象年齢:
年度内に30歳以上
名古屋木材健康保険組合 3,300円
名古屋薬業健康保険組合 3,300円
日本ガイシ健保組合 3,300円 被扶養者:
年度内に19歳以上
ノリタケグループ健保組合 3,300円 対象年齢:19歳以上
任意継続者は対象外
FUJI健保組合 3,300円
フジパングループ健康保健組合 3,300円 被扶養者:16歳以上
ブラザー健保組合 3,300円
ヤマザキマザック健保組合 3,300円
イビデン健康保険組合 3,300円 被保険者のみ
大垣共立銀行健康保険組合 3,300円
岐阜県自動車販売健康保険組合 3,300円
岐阜県プラスチック事業健康保険組合 3,300円
岐阜信用金庫健康保険組合 3,300円
岐阜繊維健康保険組合 3,300円
KYB健康保険組合 3,300円
十六フィナンシャルグループ健康保険組合 3,300円
関ヶ原石材健康保険組合 3,300円
日興毛織健康保険組合 3,300円

参考資料